근로기준법암호화폐1 디지털 자산 시대, 암호화폐로 월급 받는 방법은? 디지털 자산 시대, 암호화폐로 월급 받는 방법은?암호화폐로 월급을 받는 시대가 다가오고 있습니다. 이 글에서는 법적 제약과 실제 사례를 통해 암호화폐 급여의 현실과 가능성을 살펴봅니다.목차1. 암호화폐 급여의 법적 제약 1-1. 근로기준법과 통화 지급 원칙 1-2. 예외 조항과 단체협약 2. 해외 및 국내 사례 2-1. 해외 기업의 암호화폐 급여 지급 2-2. 국내의 암호화폐 급여 시도 3. 암호화폐 급여의 장단점 3-1. 장점 3-2. 단점 1. 암호화폐 급여의 법적 제약1-1. 근로기준법과 통화 지급 원칙대한민국 근로기준법 제43조는 임금을 '통화'로 직접 근로자에게 전액 지급해야 한다고 명시하고 있습니다. 여기서 '통화'는 한국은행이 발행한 원화를 .. 2025. 5. 29. 이전 1 다음 반응형
